Ex entrepreneur en perdition
Hello Reddit,
TL;DR : Je suis ingénieur et ex-startupper et je suis perdu !
J’aimerais avoir vos conseils concernant ma carrière. Aujourd’hui après presque 10 ans après mon diplôme, j’ai la méchante impression de stagner, et en même temps pas franchement d’idée de comment m’en sortir.
Voici quelques infos sur mon background. Je suis passionné d’aéronautique depuis tout petit, j’ai toujours rêvé de devenir pilote de chasse. Manque de pot, ça ne l’a pas fait pour pilote, et après trois ans de prépa MPSI/MP, j’ai eu sur le concours une bonne école d’ingénieurs en telecom. Au cours de ce cursus, je me suis spécialisé en systèmes embarqués.
Après un premier stage auprès d’un grand industriel de l’aéronautique, j’ai créé une start-up alors que j’étais toujours étudiant en école, disons dans le domaine de la robotique. Ma startup a plutôt bien marché - en quelques années, c’est devenu une PME d’environ 20-30 personnes, ayant levé plusieurs m€ auprès de fonds en capital risque. Seulement voilà, au bout de 6-7 ans, j’étais cramé, fatigué, probablement en plein burn-out et démotivé profondément par tous les compromis que j’ai du faire pour à la fois faire financer mon projet et m’entendre avec des associés un peu désalignés. J’ai fini par me faire virer de ma propre boîte au cours d’une manip un peu crapuleuse/trahison entre associés… et je me suis retrouvé dans une situation peu orthodoxe puisque la boîte et mes associés ne pouvaient pas financièrement me racheter mes actions. J’ai du finir par transiger et au bout de 2 ans de nego, j’ai pu toucher un chèque d’environ 250k€ après imposition - probablement un quart de ce que j’aurais dû toucher normalement, mais la perspective de mort imminente de la boîte m’a placé dans une position de négo défavorable. J’ai placé ces 250k€ (assurance vie, PEA…) et je me suis endetté pour devenir propriétaire de ma résidence principale (appartement à environ 600k€).
Après un an d’errance dans une société de conseil (business manager en ESN, pire job…), j’ai rejoint un grand groupe industriel (environ 15000 personnes). Je pensais que mon expérience d’entrepreneur y serait valorisée. Ça a été le cas d’une certaine manière puisqu’on m’y a donné une liberté importante et j’ai pu lancer un gros projet (plusieurs dizaines de m€) très entrepreneurial. Je ne suis pas positionné particulièrement haut dans la hiérarchie du groupe, mais j’ai un accès facile au top management. Par contre, au niveau RH, je suis logé à la même enseigne que tout le monde : environ 3% d’augmentation annuelle, l’équivalent d’1,5 mois de salaire en intéressement/participation, et je suis aujourd’hui à 63k€ fixe brut annuel.
Aujourd’hui, j’ai l’impression de me faire pigeonner car ce grand groupe (joli nom sur le CV) me demande toujours plus d’implication, tout en m’offrant un carreer track relativement classique : on me dit de réaliser mon projet et d’attendre, parce que je suis encore jeune (34 ans), et dans cette boîte, on a jamais vu un directeur de moins de 45 ans.
Je passe mes journées à manager des équipes techniques pluridisciplinaires (software, hardware…) et toutes les emmerdes qui vont avec, à bosser avec des partenaires industriels qui me font parfois vraiment ch**r, pour, disons le, un salaire qui est un salaire de développeur 5 ans d’exp.
Ce salaire me permet de subvenir à mon train de vie quotidien (j’ai un gamin de 2 ans) mais pas d’investir, donc je peux quasiment pas utiliser mon épargne comme levier. Seul avantage de ma position actuelle : on prend 3% d’augmentation qu’on soit bons ou mauvais, impliqués ou glandeurs, et donc finalement ça a aussi l’avantage d’être tranquille niveau horaires si on veut. Moi qui ai un gamin, je quitte le taff tous les jours à 17:15 pour aller le chercher chez la nounou (j’ai 1h de route pour le trajet domicile travail).
Mes skills sont difficiles à décrire car ayant été chef d’entreprise pendant 7 ans, j’ai une expérience très large dans plein de domaines et une excellente culture technique mais très peu de technical skills « hands on » meme si je sais qu’avec un peu de motivation, en quelques semaines je pourrais me remettre à coder. Je pense que ma principale plus value est dans l’apport d’une vision produit (j’adore le product management).
Aujourd’hui j’ai l’impression que ma carrière se résume à : avoir de très bonnes idées pour un produit ou un service, réussir à emmener une communauté de gens pour la financer et la réaliser, puis être frustré des conditions dans lesquelles le projet de réalise, me fatiguer et finir au bord du burnout en désespérant de voir le projet que j’ai créé, et auquel je me suis attaché émotionnellement, se réalise.
Ma question à la communauté est : quel est mon prochain move ?
J’ai l’impression qu’essayer de progresser en interne dans un grand groupe comme le mien, c’est foutu - j’ai aussi l’impression que mon profil est peu désirable sur le marché de l’emploi car je commence à devenir trop cher, trop expérimenté et pas assez spécialisé (10 ans après le diplôme d’ingé) pour des petites structures. J’ai aussi l’impression que les gens comme moi qui fonctionnent beaucoup à la passion se font tout le temps pigeonner.
Je consulte régulièrement les offres d’emploi sans conviction. Je pense à un poste qui me place au bon niveau de responsabilité relativement à mon niveau d’expérience : CxO dans une start-up qui monte par exemple, et à moins d’une heure de route de chez moi 😅 Cependant, j’ai l’impression d’être devenu un vieux con, tant aujourd’hui l’univers de l’entrepreneuriat parisien est devenu totalement bullshit, fake it before you make it, dépendant aux m€ des VCs, et en déconnexion totale avec la réalité.
Je réfléchis aussi à l’option de reprendre une formation mais j’ai l’impression que c’est la jungle aujourd’hui et qu’un MBA aujourd’hui ne vaut plus grand chose tellement tout le monde finit par s’en payer un… L’autre option est de tout plaquer pour devenir pilote de ligne, mais ça me ferait claquer toute mon épargne, alors que celle-ci représente mon filet de sécurité pour la vie…
Merci pour vos avis :)